企業が求める「パソコンのスキル」とは？

こんにちは。メンバーのTです！
長期実習から帰ってきました。今回の実習は自分の中でもすごく手ごたえあり！でした。
「でも就職はできなかったの？」とは言わないでほしいなあ……

アステップの長期実習は、必ずしも就職に直結するものではありません。
企業側のスタンスは、いろいろです。
１．「純粋に職場体験として、その期間だけの実習」
２．「実習で様子を見て、よさそうなら雇いたい」
３．「雇用はほぼ決定。職場になじんでもらうための実習」
……などなど。今回の私の実習は１だったんですね～。

今回の収穫のひとつは、
「企業はどの程度のパソコンスキルを求めているのか？」
という謎について、ちょっとイメージが掴めたことでした。
障害者雇用で、障害をオープンにした就労で、職種は事務職という前提です。
事務職をめざすならパソコンは必須です。
でも、どれくらいできればいいのか？となると、
「業界による」「その職場による」「仕事内容による」……
はっきりとした答えを言うのは難しいでしょう。

ただ、「最低限」のところでいうと、やはりまずは
「キーボードをほとんど見ないで文字が打てる」
つまり「タッチタイピング」ができるというのが、スタートラインではないかと思います。
場合によっては、それさえできたらOK！よし採用！という会社もあるかもしれません。
あとは……マウスでクリックができるとか、ファイルを開いたり保存したりできるとか……？
「ショートカットキー」とか知ってる人はもう、胸を張っていいと思います。

もしかしたら、パソコンに詳しい人、一生懸命パソコンの勉強をされている方にとっては、「えっ、そんなので……？」と膝から崩れ落ちるほどのショックかもしれません。

逆に、「キーボードを見ないで文字を打つなんてことが、どうやったらできるの……？」という人もいらっしゃるかもしれません。
タイピングは練習すれば確実に上達するスキルなので、事務系の仕事に就きたいならぜひ覚えましょう！
私も昔がんばって覚えました……。ところで、親指シフトっていったい何だったんでしょうね！？

余談として。
キーボードを打つとき、ダン、ダン、ダーン！！と力いっぱい叩く癖のある人。（地獄のミサワのEnterキー「ターンッ！！」みたいな……）本当にその打ち方じゃないと駄目なのか……？一度考えてみてほしいです。オフィスでは意外と音が響きます。静かにスマートに打つほうが、だんぜん好印象ですよ。